Hogeschoolhoofddocent Innovatief en toekomstgericht werken

Wat je gaat doen bij Hogeschool Utrecht

Als Hogeschoolhoofddocent geef je leiding aan de onderzoekslijn Innovatief en Toekomstgericht Werken binnen het lectoraat Bewegen en Opgroeien doe je Samen. Je werkt aan het toegankelijk en inclusief maken van beweegomgevingen, in de breedste zin van het woord, voor kinderen en jongeren met (risico op) beperkingen. Je richt je onderzoek op samenwerkingen tussen derde, tweede en eerstelijns zorg, samenwerkingen tussen zorg, welzijn en educatie, en mogelijke inzet van technische en/of digitale innovaties en (hulp)middelen binnen het bewegen van kinderen met beperkingen of chronische aandoeningen. Het doel dat we nastreven is inclusief bewegen voor alle kinderen en hun ouders.

Je initieert en coördineert grote praktijkgerichte onderzoeksprojecten samen met praktijk, onderwijs, gemeenten en andere stakeholders. Daarnaast heb je een verbindende rol vanuit onderzoek naar onderwijs en draag je bij aan ontwikkeling van het onderwijs, onder andere binnen de masteropleiding Fysiotherapie (specialisatie Kinderfysiotherapie) en de minor Kind in Beweging.

Je bent verantwoordelijk voor acquisitie en subsidieaanvragen en bouwt samenwerkingsverbanden met diverse stakeholders, zoals zorg-, welzijn- sport- en onderwijsorganisaties. Tevens begeleid je onderzoekers, promovendi en studenten en zorg je voor kennisdeling via publicaties en congressen.

Je werkzaamheden

• Leiding geven aan en inhoudelijk vormgeven van de onderzoekslijn Innovatief en Toekomstgericht Werken.
• Ontwikkelen en uitvoeren van praktijkgericht onderzoek naar inclusief bewegen met focus op samenwerkingen en inzet van technische en/of digitale innovaties en (hulp)middelen.
• Acquisitie van onderzoeks- en innovatieprojecten, inclusief subsidieaanvragen.
• Versterken van verbindingen tussen onderzoek, praktijk en onderwijs
• Begeleiden van onderzoekers, promovendi en studenten.
• Onderhouden van een breed netwerk binnen de kinderzorg en gerelateerde disciplines.
• Meedenken in ontwikkelen van onderwijs voor het Instituut Bewegingsstudies gerelateerd aan bewegen bij kinderen met beperkingen. Maar jouw blik richt zich ook op andere instituten binnen de HU.

Wij bieden jou

Bij ons krijg je de mogelijkheid om te werken aan inclusieve beweegomgevingen die het verschil maken voor kinderen en jongeren met beperkingen. We bieden goede arbeidsvoorwaarden om te komen werken bij de HU:

• Je krijgt in eerste instantie een jaarcontract (D4) met een omvang van 0,6 fte, op termijn zijn er mogelijk opties voor een uitbreiding. Interne sollicitanten behouden hun huidige contractvorm.
• Afhankelijk van je kennis en vaardigheden vindt inschaling plaats in schaal 13, met een minimum salaris van € 6.154,20 en een maximum salaris van € 7.495,89 bij een voltijd-aanstelling.
• Daarboven ontvang je een vakantietoeslag van 8% en bovendien een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 8,3%.
• Een tegemoetkoming in de eigen bijdrage van de zorgverzekering van € 300,00 bruto per jaar bij een voltijd-aanstelling en een maandelijkse internetvergoeding.
• Uiteraard behoort het tot de mogelijkheden om een deel van je dienstverband thuis te werken, daarvoor krijg je een thuiswerkvergoeding van € 2,40 netto per dag.
• Een abonnement via Reisbalans zodat al je OV-reizen (werk en privé) kosteloos zijn. Kom je toch liever met de auto of de fiets? Dan krijg je een uitstekende kilometervergoeding.
• Wij bieden je uitstekende studie- en ontwikkelingsmogelijkheden via het eigen HU Ontwikkelportaal, gericht op ontplooiing als onderzoeker en als docent.
• Bij een fulltime dienstverband van 40 uur heb je ca. 53 dagen verlof, waaronder de feestdagen en verplichte vrije dagen. Daarnaast krijg je ieder jaar 45 duurzame inzetbaarheidsuren.

Jouw profiel

Wij willen graag dat jij succesvol wordt in je nieuwe baan. We ontvangen graag jouw motivatie en een overzicht van je ervaring. In jouw cv lezen we in ieder geval dat jij:

• Gepromoveerd bent binnen bewegingswetenschappen, gezondheidswetenschappen, sociale wetenschappen of aanverwante opleidingen.
• Ruime ervaring hebt met praktijkgericht onderzoek.
• Ruime ervaring hebt met samenwerkingen (bij voorkeur binnen de zorg).
• Affiniteit hebt met inzet van technologische of digitale innovaties.
• Aantoonbare ervaring hebt met acquisitie en subsidieaanvragen.
• Aantoonbare ervaring in het opzetten en leiden van grote onderzoeksprojecten.
• Ervaringsdeskundigheid met kinderen met een beperking vanuit persoonlijk perspectief is een pre
• Expertise hebt in het verbinden van onderwijs, onderzoek en praktijk.

Naast kennis en ervaring vinden wij het minstens zo belangrijk wie je bent. Uit onze gesprekken blijkt dat jij de volgende competenties meebrengt:

• Leiderschap en zelfstandigheid
• Samenwerkingsgerichtheid en netwerken opbouwen
• Initiatief nemen en kansen zien
• Enthousiasme en een positieve instelling

Jij komt werken bij Hogeschool Utrecht
Hogeschool Utrecht (HU) is een grote gemeenschap van bijna 40.000 studenten en ruim 4.000 medewerkers. Samen werken we intensief met de beroepspraktijk en met elkaar aan oplossingen voor de vraagstukken van nu. De HU is gevestigd op het Utrecht Science Park en in Amersfoort en biedt onderwijs op associate degree-, bachelor- en masterniveau. Onlangs is daar het professional doctorate aan toegevoegd. Met onderzoek hebben we (regionale) impact en leiden we studenten op tot innovatieve professionals.
De HU-gemeenschap is open, rechtvaardig en duurzaam en zo geven we vorm aan de beroepspraktijk, de maatschappij en de professionals van de toekomst.Jouw ontwikkelingsperspectief

Bij Hogeschool Utrecht zijn er volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en door te groeien. We helpen je met coaching, kennisuitbreiding en carrièremogelijkheden. Zo is er een leergang voor leidinggevenden in het praktijkgericht onderzoek. Kansen zijn er genoeg, het is aan jou om ze te pakken.

Het lectoraat ‘Bewegen en opgroeien doe je samen’ draagt eraan bij dat alle kinderen en jongeren met (risico op) een beperking of chronische aandoening gezond kunnen opgroeien en mee kunnen doen aan betekenisvolle beweegactiviteiten. Samen met hun familie en leeftijdsgenoten in hun eigen leefomgeving en in de maatschappij, met als doel gezondheidsverschillen te verkleinen. Er zijn 3 onderzoekslijnen: Kind en Gezin, Fysieke en sociale omgeving en Innovatief en toekomstgericht werken.

Solliciteer heel eenvoudig!

Hogeschool Utrecht haalt inspiratie uit diversiteit. Iedereen die zich herkent in dit profiel en deze rol wil vervullen, is van harte welkom. Solliciteren kan uitsluitend online tot en met 4 januari 2026. Heb je vragen? Neem contact op met Elise van Steenwijk via 06-11039897, via elise.vansteenwijk@hu.nl. De gesprekken zijn gepland na de kerstvakantie. We staan open voor een zo spoedig mogelijke startdatum.

De sollicitatieprocedure en arbeidsvoorwaarden vind je op https://www.hu.nl/werkenbij/arbeidsvoorwaarden. Een referentie, digitale check op diploma en identiteitsbewijs en de aanvraag van een VOG maken deel uit van de sollicitatieprocedure.

Direct solliciteren

Reageer vóór 5 januari 2026