Medewerker Publieksdienst HU Bibliotheken Utrecht/Amersfoort

  • Dienst Onderwijs Onderzoek en Studentzaken
  • Sluitingsdatum: 30 juni 2022

Direct solliciteren

Wij zijn een toegankelijke, ambitieuze hogeschool bibliotheek met 2 vestigingen in Utrecht en Amersfoort. De bibliotheek is enorm in beweging en zet zich in op het gebied van auteursrecht, datamanagement, gevalideerde bronnen, hulp bij literatuuronderzoek, training in informatievaardigheden in het onderwijs, ondersteuning van lectoraten bij onderzoek en het beschikbaar stellen van de fysieke bibliotheken met studiefaciliteiten.

Voor de 2 HU Bibliotheken zijn wij op zoek naar versterking in de Publieksdienst. We zoeken een collega die het prima vindt om in wisseldiensten te werken. Denk hierbij ook aan avonden en weekenden. Je hebt een afwisselend takenpakket.

Jouw werkzaamheden

In jouw rol als Medewerker Publieksdienst ben jij het eerste aanspreekpunt voor klanten en help jij hen bij het zoeken naar informatie. De kern van jouw rol staat voor gastvrijheid en dienstverlening.

Je draagt bij aan een inclusieve bibliotheek waar de bezoeker graag verblijft, zich welkom en gehoord voelt. Je benadert klanten proactief, geeft uitleg over producten en diensten en biedt praktische ondersteuning bij de (zelfbediening) uitleen- en innamepunten.

Uiteraard ben jij medeverantwoordelijk voor het op orde houden van de fysieke bibliotheek. Je signaleert verbeterpunten en verbindt er actie aan.

Jouw profiel

We horen in een gesprek uiteraard ook graag waar jij naar op zoek bent en hoe de HU aan jouw wensen kan voldoen. Om succesvol te zijn in deze functie is een aantal punten van belang: 

  • Je hebt minimaal MBO werk- en denkniveau en bent in staat om systemen snel eigen te maken.
  • Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal, waarbij voor Engels geldt dat jij op niveau B2 zit van het Europees Referentiekader.
  • Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden in woord en geschrift.
  • Je bent proactief, accuraat en onder werkdruk houd je overzicht, je bent zelfstandig maar ook een teamspeler.
  • Je hebt affiniteit met (sociale) media.
  • Ook in de avonduren en in de weekenden is de bibliotheek open. Er wordt regelmatig een beroep op je gedaan om een avonddienst of een weekenddienst in te vullen. 

Een gevarieerde functie waar er ruimte is voor eigen initiatief en creativiteit. Maar ook waar het belangrijk is om stevig in je schoenen te staan. Veel studenten maken gebruik van de faciliteiten van de bibliotheken en daar gelden bepaalde regels. Samen met je collega’s houd je zicht op het naleven van deze regels en spreek je eventueel studenten hier op aan.  

Wat wij je bieden

Behalve een uitdagende en interessante rol binnen de HU, zijn wij een stabiele werkgever met prachtige ambities en goede voorwaarden.

  • Wij bieden een arbeidsovereenkomst van een jaar (D3) met uitzicht op een vaste aanstelling met een omvang van 0,8 fte;
  • Het bruto maandsalaris bij een volledig dienstverband is minimaal €2.122,92 en maximaal €2.961,59 (schaal 6) op basis van 1,0 fte;
  • Een tegemoetkoming in de eigen bijdrage van de zorgverzekering van € 300,00 bruto per jaar naar rato dienstverband;
  • Daarboven ontvang je volgens de cao-hbo een vakantietoeslag van 8% en een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 8,3%;
  • Wij hebben daarnaast uitstekende studie en ontwikkelingsmogelijkheden;
  • Bij een fulltime dienstbetrekking bestaat de mogelijkheid tot wel 428 uur verlof per jaar;
  • Uiteraard een smartphone en een laptop;
  • Een vrijwillige collectieve ziektekostenverzekering en leuke extra’s zoals fietsplan en kortingen bij andere verzekeringen, software en fitness; 

Enthousiast?

Ben je enthousiast maar ook nog wel nieuwsgierig naar de rol van Medewerker Publieksdienst HU Bibliotheken?  Neem dan zeker contact op met Carla van Oostrum (Teamleider Publieksdienst HU Bibliotheken via 06 416 208 56. Wil je meer weten over de sollicitatieprocedure kan je terecht bij Eva van Haaren (Corporate Recruiter) via eva.vanhaaren@hu.nl.

Wil je direct solliciteren? Dat kan uitsluitend online via de sollicitatiebutton tot en met 30 juni. De eerste gesprekken willen we graag plannen op donderdagochtend 7 juli. 

Spreken we je snel?  

Wij geloven dat medewerkers het beste tot hun recht komen in een inclusieve werkomgeving waar respect, samenwerking en aandacht voor individuele kwaliteit en (talent)ontwikkelmogelijkheden voorop staan. Als inclusieve werkgever nodigen wij daarom nadrukkelijk alle doelgroepen op om te solliciteren. Een referentie, digitale check op diploma en identiteitsbewijs en de aanvraag van een VOG zijn onderdeel van de procedure.

Direct solliciteren

Reageren is mogelijk tot en met 30 juni 2022

Deel deze vacature


Meer informatie